L'entreprise

Depuis la création d’EXPACEO en 2009, nos experts et passionnés des technologies Microsoft interviennent auprès de nos clients, tant nationaux qu’internationaux, afin de les aider dans le développement de leurs applications…

Les chiffres clés

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CA 6M€

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Collaborateurs 55

Qui sommes-nous

EXPACEO se positionne en temps que Cabinet d’expertise spécialisé autour des nouvelles technologies Microsoft.

Nous proposons à nos clients des prestations de conseil, d’architecture, d’assistance technique, de formation et d’édition de logiciels.

EXPACEO accompagne ses clients des petites, moyennes ou grandes entreprises dans l’ensemble des domaines économiques.

Aujourd’hui, l’expertise d’EXPACEO est issue de nos collaborateurs passionnés qui interviennent sur l’ensemble des cycles d’un projet.

L’ADN même d’EXPACEO est de proposer une société à taille humaine qui fait grandir ses collaborateurs et les accompagne dans leurs projets aussi bien professionnels et personnels !

Domaines d’interventions 
Nos valeurs
RSE - NOS ENGAGEMENTS POUR LA PLANETE
  • Développement web 
  • Développement mobile
  • Architecture cloud
  • Architecture distribuée
  • Développement d’applications bureautiques
  • Développement d’applications mobiles 
  • Développement d’applications web 
  • Formations sur les technologies Microsoft

Notre culture d’entreprise repose sur des valeurs fortes, garantes de l’état d’esprit d’EXPACEO et de notre succès auprès de nos clients :

  • L’Engagement, moteur de la satisfaction client
  • Confiance et transparence
  • Esprit d’équipe
  • Ecoute et convivialité
  • Sens de l’innovation
  • Professionnalisme

EXPACEO - UN ACTEUR RESPONSABLE ET ENGAGE

EXPACEO s’est engagé dans une politique active de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE), contribution des entreprises aux enjeux du développement durable. Nous tenons à être un employeur, prestataire et acheteur responsable.

Dans le cadre de ses démarches RSE EXPACEO s’engage à :

Sur le plan social

  • Lutter contre les discriminations et les inégalités Femmes-Hommes
  • Développer l'embauche des jeunes et le maintien dans l'emploi des séniors
  • Développer l'emploi des personnes en situation de handicap
  • Veiller aux conditions de santé et de sécurité au travail des salariés  
  • Entretenir un dialogue social  
  • Respecter la Charte Internationale des Droits de l’Homme

Sur le plan environnemental

Réduire les émissions de gaz à effet de serre

  • Économiser l’énergie
  • Encourager nos collaborateurs à se déplacer en transport en commun ou en transports partagés
  • Optimiser les impressions et à recycler du papier
  • Investir dans les actions de formation et sensibilisation de ses collaborateurs

Des actions concrètes

  • Nos collaborateurs sont invités à participer et à mener des projets humanitaires
  • Nous assistons nos clients dans une transition numérique pour aller vers l’informatique mutualisé, reconnue comme étant la meilleure pour la planète 
  • Nous éteignons les lumières en sortant de la pièce et les PC après les heures de travail
  • Nous recyclons nos capsules de café
  • Nous imprimons uniquement quand c’est nécessaire et recto-verso 
  • Nous favorisons le transport en commun et le covoiturage

Ils nous font confiance

  • L'Oréal

    L'Oréal

  • Bolloré Transport Logistics

    Bolloré Transport Logistics

  • Eurosport

    Eurosport

  • sncf

    SNCF

Notre partenaire

microsoft

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